La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria admite parcialmente el recurso de suplicación presentado por el Sindicato Unitario de Cantabria en Moehs contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 5 de Santander y REVOCA Y DECLARA NULA la modificación impuesta por la empresa, relativa a los días de libre disposición calificados como "NO LABORABLES", en el calendario del año 2011.
En este sentido, el Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, da la razón y asume las aspiraciones de los trabajadores de Moehs en la defensa de sus intereses particulares y colectivos en relación con la libertad de disfrute del exceso de jornada durante el año 2011. Además de declarar nulo el concepto impuedsto por la empresa de días no laborables.
Un pequeño éxito para unos pocos luchadores que en tiempos de crisis mantienen su dignidad.
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